
Devlet televizyonu Bayrak Radyo ve Televizyon Kurumu‘nda (BRTK), yüzlerce emekçi aynı durumun mağduruyken “8 kişiye özel kadro münhali açıldı” iddialarına cevap veren kurum Müdürü Meryem Özkurt, “Her şey yasalara uygundur” dedi. Basın Emekçileri Sendikası (Basın-sen) ise açıklamayı tepki göstererek, kurum çalışanı ya da sendika üyesi olsun veya olmasın, herkesin münhallere başvurarak imtiyaz planına çomak sokması çağrısı yaptı
Özkurt: Kadro ve personel düzenlemeleri konusunda açıkça geç kalındı

BRTK eski Yönetim Kurulu üyesi Osman Kurt‘un, “8 kişiye özel kadro münhali açıldı” iddiasını kamuoyuna taşımasının ardından açıklama yapan kurum müdürü Meryem Özkurt, BRT personelinde ciddi bir kırgınlık ve yılgınlık olduğunu, bu durumun temel nedeninin de yıllardır fiilen yerine getirilen görevlerin karşılığı olan kadroların resmiyet kazanmamış olması ve bu adaletsizliğin bugüne kadar giderilmemesi olduğunu söyledi.
Kurt: BRT’de rezalet; 400’ü aşkın “geçici” emekçi, yüzlerce işsiz iletişim mezunu tepkili
Özkurt, “BRT ile ilgili düzenlemelerin ele alınmasında maalesef çok geç kalınmıştır.Yıllarca kadrosu olmaksızın, geçici statüde çalışan personel; tüm belirsizliklere rağmen görevini eksiksiz yerine getirmiş, kurumun yayıncılık sorumluluğunu omuzlamış, verimlilikten ve kuruma olan aidiyetinden taviz vermemiştir. BRT’ye ilişkin kadro ve personel düzenlemeleri konusunda açıkça geç kalınmıştır” dedi.
“Münhallerin açılmasında izlenen yol, yasalarımıza uygundur”
Özellikle 1993 yılından bu yana açılmamış olan münhallerin, kadrolu personel sayısının giderek azalması ve geçici personelin intibakını sağlayacak bir yasa tadilinin bugüne kadar yapılmamış olmasının, bugün yaşanan tartışmaların temel nedeni olduğunu kaydeden Özkurt, kadroların ilk atamaya açılmasındaki temel hedefin ise, lise mezunu olarak göreve başlayıp, hizmet süresi içinde üniversite eğitimini tamamlamış kadrolu personelin, mevcut statülerine uygun şekilde kadrolarının düzenlenmesi olduğunu belirtti.
Özkurt, “Münhallerin açılmasında izlenen yol, mevcut yasalarımıza uygundur. Adalet duygusunun zedelenmemesi ve kurumsal barışın sağlanabilmesi için, yıllardır kuruma emek veren geçici personelin durumunun da bütüncül bir yaklaşımla ele alınması artık bir zorunluluktur… Kurum içi barış ve çalışma huzurumuz ise önceliğimizdir…” dedi.
Basın-sen: Özkurt, 32 yıldır açılmayan kadroların bugün kişiye özel açıldığını itiraf etti
Özkurt’un bu açıklaması üzerine açıklama yapan Basın-sen ise, bu durumun; çok sayıda Basın-Sen üyesinin de yer aldığı kurum personeli nezdinde son derece büyük bir huzursuzluğa sebep olduğuna dikkat çekerek, ilk atama yeri olan III. derece işe giriş kadrolarının, mevcut yasadaki sıkıntılar gerekçe gösterilerek tam 32 yıldır açılmazken ve 1993 yılından bu yana hükümet etmiş tüm siyasi partilerin, bu sıkıntıların aşılmasını sağlayacak yeni yasanın Meclis’ten geçirilmesi konusundaki samimiyetsizliği nedeniyle, kadrosuz çalışan yüzlerce personelin mağduriyeti sürerken, bizzat kurum müdürü tarafından yapılan açıklamayla aslında ‘kişilere özel’ olduğu itiraf edilen söz konusu münhallerin, hiçbir hâl ve şartta kabul edilebilir olmadığını savundu.
“Başvurma hakkı bulunan herkese, ‘başvurun ama biz sizi seçmeyeceğiz’ denildi”
Basın-sen açıklamasına şöyle devam etti;
“Sorun; açılan münhallerin ilgili yasalara uygun olup olmaması ya da kadrolu personelin kadrolarının mevcut statülerine uygun şekilde düzenlenip mağduriyetlerinin giderilip giderilmemesi değil, sorun; sayısal orantıya bakıldığında deyim yerindeyse kurumu sırtında taşıyan yüzlerce geçici emekçinin mağduriyetlerinin görmezden gelinerek bu yöntemin tercih edilmesidir.
Bu yöntemin bir diğer sıkıntılı tarafıysa aslında BRTK yönetiminin, gerek kurum içi gerekse kurum dışına açık nitelikteki bu münhallere başvurma olasılığı/yeterliliği bulunan herkese karşı, ‘hepiniz başvurabilirsiniz, sınavlarda en yüksek notları da alabilirsiniz, o kadrolar için en yetkin kişiler de olabilirsiniz, ancak biz sizi seçmeyeceğiz’ mesajını veriyor olmasıdır.
“Meslek örgütleri sürece dahil edilmedi”
Kurum içerisindeki çalışma barışına ve on yıllardır büyük bir özveriyle kuruma hizmet etmekte olan basın emekçilerinin adalet duygusunun geri dönülmez biçimde bozulmasına fırsat vermemesi adına, BRTK yönetimini bu yanlış adımdan dönmeye ve tüm çalışanların yasal ve sosyal haklarının bütünlüklü bir biçimde ihdas edileceği gerekli düzenlemelere ilişkin çalışmaları, meslek örgütleriyle de istişare ederek yasallaştırmaya çağırıyoruz.
Bunun yanında “müjde” diyerek duyurulan ancak meslek örgütleri ile dahi paylaşılmayarak gizlenen BRTK yasası ile ilgi Başbakana, ilgili çalışmaları ivedi olarak meslek örgütleri ile paylaşarak sürece dahil edilmesi gerekliliğinin altını çizerek hatırlatıyoruz.
“Herkes başvursun, imtiyaz planına çomak sokulsun”
Üzücüdür ki, aralarında iki meslek örgütünün temsilcilerinin de yer aldığı toplam yedi kişilik yönetim kurulunun oy birliği ile geçirdiği bu ‘menfaat münhalleri’nin geri çekilmemesi durumunda üyemiz olsun ya da olmasın tüm kurum personeline ve basın emekçilerine çağrımız ise, gerekli koşullara sahip herkesin bu pozisyonlara başvurması ve bu imtiyaz planına çomak sokmasıdır”



















